Co warto wiedzieć o spółkach osobowych? Jakie spółki można wyróżnić? Jak wygląda ich struktura oraz prawa i obowiązki wspólników? Sprawdź, co wyróżnia spółki osobowe! Spis treści: Czym jest spółka kapitałowa? Czym są spółki osobowe? Rodzaje spółek osobowych Powstawanie spółki Wspólnicy a zobowiązania spółki osobowej Prowadzenie spraw spółki osobowej Roszady w składzie osobowym Rozwiązanie spółki Spółki osobowe – czy warto ją zakładać? Czym jest spółka kapitałowa? […]
Author archive:
Jakub Grzybowski
Co warto wiedzieć o naliczaniu składek ZUS, kiedy rozważa się zatrudnienie emeryta lub rencisty? Na co zwrócić szczególną uwagę? Odpowiedzi na te i inne pytania znajdziecie w dzisiejszym artykule. Niska wysokość emerytur lub rent w Polsce sprawia, że wiele osób pobierających te świadczenia decyduje się na dodatkową pracę. Okazuje się, że w niektórych przypadkach zyskują na tym obie strony: pracodawca i pracownik-emeryt. Spis treści: Czym jest emerytura? Zatrudnienie rencisty lub emeryta Zatrudnienie emeryta […]
Jeżeli zależy Ci na utrzymaniu stabilnej sytuacji finansowej oraz dobrego wizerunku firmy, faktoring może być dobrym rozwiązaniem. Pozwoli Ci zachować wydłużony okres spłaty, a jednocześnie otrzymać pieniądze za wykonane działania ekspresowo. Jedną z takich ofert jest Brutto Faktoring. Jak to działa? Sprawdź opinie o Brutto Faktoring! Opinie o Brutto Faktoring Zdarza się, że przedsiębiorcy, którzy dbają o rozwój swojej działalności potrzebują stałego dopływu gotówki, a jednocześnie dbają o dobry wizerunek. […]
Pracownikom zatrudnionym na umowę o pracę z reguły przysługuje wynagrodzenie chorobowe lub zasiłek chorobowy. Konieczność skorzystania z tego świadczenia występuje w okresie całkowitej niezdolności do pracy. Często chorujesz? Jesteś zatrudniony na podstawie umowy o pracę? Zobacz, jak wyliczyć wynagrodzenie chorobowe. Spis treści: Czym jest wynagrodzenie chorobowe? Świadczenie na gruncie prawa Co wchodzi w zakres wynagrodzenia ? Wynagrodzenie chorobowe – co warto wiedzieć? Maksymalne chorobowe Kiedy wynagrodzenie chorobowe jest możliwe? […]
Jeżeli chcesz spłacić zobowiązanie wcześniej niż w wyznaczonym terminie, zobacz, czy w takiej sytuacji możesz się ubiegać o zwrot prowizji od firmy pożyczkowej. Sprawdź, jakie zasady obowiązują, kiedy następuje wcześniejsza spłata kredytu. Spis treści: Wcześniejsza spłata kredytu a prowizja Pożyczka czy kredyt? Pożyczka online dla każdego Jak starać się o pożyczkę? Kontrola przede wszystkim Na co warto zwrócić uwagę? Zwrot prowizji przy wcześniejszej spłacie kredytu? Koszt […]
W poniższym tekście przyjrzymy się zależnością pomiędzy zasiłkiem macierzyńskim a działalnością gospodarczą. Jeżeli planujesz założenie rodziny i pracujesz na etacie, przysługuje Ci zasiłek macierzyński. Większe wątpliwości dopadają jednak te, które pracują na mało stabilnych umowach cywilnoprawnych lub prowadzą własną firmę. Jak wygląda zależność zasiłek macierzyński a działalność gospodarcza? Spis treści: Czym jest zasiłek? Zasiłek chorobowy – co warto wiedzieć? Urlop macierzyński a działalność gospodarcza Zasiłek macierzyński a działalność […]
Jeżeli zatrudniasz powyżej 20 pracowników, koniecznie przekonaj się, kiedy możesz ich kontrolować na zwolnieniu lekarskim. Chcesz wiedzieć więcej na ten temat? Przeczytaj, kiedy kontrola pracowników na zwolnieniu lekarskim jest możliwa. Czas na L4, co do zasady, ma zostać przeznaczony na regenerację organizmu, odpoczynek i pozbycie się choroby, przez którą zatrudniony nie jest w stanie pojawić się w zakładzie pracy. Spis treści: Czym jest zwolnienie lekarskie? L4 a formalności Poufność danych […]
Chcesz odpocząć i wybrać zasłużony urlop? Sprawdź, co powinien zawierać wniosek o urlop pracownika. Nieodłącznym elementem związanym z umową o pracę jest… odpoczynek, czyli okres urlopowy. Dni wolne przysługują na mocy prawa każdemu pracownikowi, a szczegółowe zasady ich udzielania określają przepisy kodeksu pracy. Jeżeli chcesz skorzystać z wolnego, musisz dostarczyć wniosek o urlop. Co powinien zawierać? Spis treści: Polacy na wakacjach Ile urlopu wypoczynkowego? Pierwszy urlop pracownika […]
Do kiedy pracodawca jest zobligowany przesłać PIT 11? Jak powinien to zrobić? Jakie konsekwencje mogą go spotkać, jeśli tego nie zrobi? Na te i wiele innych pytań odpowiadamy w poniższym tekście. Obowiązkiem każdego pracodawcy jest dostarczenie pracownikowi oraz właściwemu Urzędowi Skarbowemu druku PIT 11. W formularzu muszą znaleźć się podstawowe dane dotyczące przychodu i dochodu zatrudnionego, a także wpłaconych składek i zaliczek na podatek dochodowy w danym roku podatkowym. Spis treści: […]
Chcesz założyć własną działalność? Koniecznie zapoznaj się z naszymi wskazówkami, jak krok po kroku zgłosić działalność do ZUS. Każdego roku w Polsce rejestruje się wiele tysięcy nowych przedsiębiorstw. Dużą część z nich stanowią jednoosobowe działalności gospodarcze. Założenie własnej firmy jeszcze nigdy nie było tak proste jak teraz. Konieczne jest jednak zachowanie pewnych wymogów formalnych, złożenia odpowiednich dokumentów w terminie, a także zachowania wszelkich procedur związanych […]